MINISTERIO DE LA MUJER - Ejes y Líneas Generales para 2024

Enviado por tortilla el Vie, 12/01/2024 - 19:03


MINISTERIO DE LA MUJER
EJES Y LÍNEAS GENERALES 2024
45/19 LA PATRIA, LA REVOLUCIÓN!


I. PROTAGONISMO DE LAS MUJERES EN EL MODELO DE ECONOMIA CREATIVA  Y EN  LA LUCHA CONTRA LA POBREZA

Fomentar la apropiación de los derechos económicos y culturales de las mujeres para el desarrollo personal, Familiar y comunitario.

Promover autonomía y empoderamiento económico de las mujeres rurales y de pueblos originarios para aportar en la lucha contra la pobreza.

Motivar el espíritu emprendedor de las mujeres sobre sus ideas de negocios potencializando sus capacidades y habilidades creativas.

Destacar el protagonismo de las mujeres que mantienen vivas las expresiones culturales, étnicas y artísticas aportando a las industrias creativas.

Capacitar a mujeres emprendedoras locales del sector pesca y comercio para fortalecer su liderazgo y toma decisiones para su desarrollo humano.

Impulsar herramientas para fortalecer los planes de vida y la Economía familiar de las mujeres para aprender, emprender y prosperar.


II. LIDERAZGO DE LAS MUJERES Y FAMILIAS EN NUESTRO MODELO REVOLUCIONARIO Y EVOLUCIONARIO.

Continuar acompañando de manera fraterna y amorosa a Madres y Familiares de Héroes y Mártires, destacando su aporte a la consolidación de la paz.

Fortalecer el liderazgo y protagonismo consciente de las mujeres en nuestro proceso histórico de dignidad y soberanía nacional.

Celebrar el 45/19 en patria y revolución, destacando nuestras luchas y victorias alcanzadas con el aporte de mujeres y hombres para el bien común de tod@s.


III. PARTICIPACIÓN ACTIVA Y PROTAGÓNICA DE LAS MUJERES EN ESPACIOS CULTURALES, DEPORTIVOS Y EDUCATIVOS.

Motivar la integración de mujeres en programas de alfabetización, formación técnica y profesional que aporte a su crecimiento personal.  

Promover el reconocimiento al trabajo de las mujeres en la preservación del arte, cultura, lenguas originarias y tradiciones ancestrales.

Reconocer la participación protagónica de las mujeres con sus destrezas, talentos y habilidades en todas las disciplinas deportivas en igualdad de derechos y oportunidades.

Destacar a las mujeres investigadoras en el campo social, tecnológico y en la elaboración de proyectos que aporte a la lucha contra la pobreza.
 

IV. CONCIENCIA DE SERVICIO Y ANTENCIÓN HUMANA A MUJERES Y FAMILIAS

Capacitar a servidor@s públicos sobre la atención humana desde todos los programas de salud, educación y producción para el buen vivir de las mujeres y sus familias.

Promover el marco jurídico que garantiza el avance de los derechos humanos de las mujeres, para incluir en los planes, programas, proyectos desde el quehacer institucional.

Fomentar el reconocimiento a mujeres servidoras públicas que aportan al cumplimento del plan de lucha contra la pobreza.

Fortalecer el conocimiento de l@s servidor@s públicos en prevención de violencia, cambio climático y derechos humanos de las mujeres.
 

V. DERECHOS PLENOS DE LAS MUJERES A UNA VIDA SEGURA Y DIGNA PARA LA CONVIVENCIA ARMONIOSA EN LA FAMILIA Y LA COMUNIDAD.

Promover los derechos en salud de las mujeres para el cuido y autocuido en todas las etapas de su vida.

Intensificar nuestra presencia directa en barrios y comunidades para la promoción de los derechos y prevención de la discriminación a personas con identidad diversa y personas con VIH.
Promover Derechos de las personas con discapacidad, adultas mayores y mujeres de pueblos originarios y afrodescendientes.

Desarrollar espacios de formación comunitaria con el fin de abordar la trata de persona y la seguridad ciudadana para una cultura de paz.  

Realizar actividades de reflexión y sensibilización con hombres sobre los deberes y derechos  de madres y padres para unidad familiar en convivencia armoniosa.

Fomentar la prevención de la violencia en todas sus formas, la práctica de valores y relaciones complementarias.

Continuar trabajando en la apropiación y reconocimiento de leyes y mecanismos de denuncia para el respeto de los derechos humanos de las mujeres.


VI. LIDERAZGO DE LAS MUJERES EN LA SEGURIDAD ALIMENTARIA, GESTIÓN DEL RIESGO Y CAMBIO CLIMÁTICO  

Promover en espacios de toma de decisiones la participación de las mujeres a fin de realizar los planes de respuestas familiares y comunitarios.

Afianzar los conocimientos de las mujeres y hombres sobre buenas prácticas en la seguridad alimentaria para el bienestar de las familias.

Fomentar el protagonismo complementario de mujeres y hombres en el cuido y restauración de los medios de vida (bosques y fuentes hídricas) para el desarrollo sostenible de las comunidades.
Apropiar a mujeres y hombres rurales y de pueblos originarios  sobre su liderazgo en la familia y la comunidad para el desarrollo sostenible.

Motivar las acciones de las mujeres para incrementar los huertos familiares para la seguridad alimentaria y calidad nutricional.

VII. COMUNICACIÓN EN REDES SOCIALES Y PLAFORMAS VIRTUALES PROMOVIENDO DERECHOS DE MUJER.

Continuar divulgando con el protagonismo de mujeres y familias las acciones de presencia directa realizadas para la apropiación de las Cartillas de la Comisión Nacional para la Vida Armoniosa.

Visibilizar el protagonismo y participación de las Mujeres en todos los espacios de promoción a través de la elaboración de productos comunicacionales educativos con animación 2D y cortometrajes.

Proyectar los avances en restitución de derechos de las mujeres de los pueblos originarios y afrodescendientes en la promoción de cultura y su aporte como líderes en los espacios de tomas de decisiones.